各基層工會：

為貫徹落實上級關于關心教職工身心健康、提升教職工工作積極性的相關指示精神，根據(jù)《河南省教科文衛(wèi)體系統(tǒng)勞模與優(yōu)秀職工療休養(yǎng)管理辦法》（豫教科文衛(wèi)體工〔2023〕8號）《華北水利水電大學優(yōu)秀教職工療休養(yǎng)實施辦法（試行）》（華水工〔2024〕29號）文件有關要求，結合我校實際情況，擬于7月中旬開展2024年教職工療休養(yǎng)活動?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、療休養(yǎng)對象及條件

1.經(jīng)主管部門批準表彰的市級及以上勞動模范和先進工作者（含享受待遇者）及五一勞動獎章獲得者。

2.勞模與工匠人才創(chuàng)新工作室?guī)ь^人；省級（含省教科文衛(wèi)體系統(tǒng)）“最美教師”“師德標兵”“優(yōu)秀工會工作者”“女職工先進個人”“工會之友”“工會積極分子”“優(yōu)秀教學標兵”“教學標兵”等獲得者。

3.校級“師德先進個人”“優(yōu)秀教育工作者”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀黨務工作者”“女職工先進個人”“工會積極分子”等獲得者。

4.符合《河南省高層次人才認定和支持辦法》中A、B、C、D類人才。

5.長期工作在教學、科研、教輔、管理、服務等崗位，取得省級以上榮譽或在學校事業(yè)發(fā)展過程中做出突出貢獻的教職工。

6.療休養(yǎng)活動堅持面向基層、面向一線、面向普通教職工的原則。

7.療休養(yǎng)活動采取個人自愿、集體組織方式開展，優(yōu)先考慮從未參加過療休養(yǎng)的勞模與優(yōu)秀教職工。原則上三年內(nèi)不能重復參加療休養(yǎng)活動。

二、療休養(yǎng)內(nèi)容

1.開展?jié)M足優(yōu)秀教職工需求、符合實際、形式多樣的療休養(yǎng)活動?；顒右源龠M教職工身心健康為主要目標，鼓勵引導教職工相互交流、學習提高。

2.合理安排參觀。將參觀活動與愛國主義教育、紅色教育相結合，激發(fā)教職工的愛黨愛國愛人民的情懷和民族自豪感。參觀以革命傳統(tǒng)教育基地、先進企業(yè)及社區(qū)、博物館、紀念館等為主，可適當安排參觀具有當?shù)卮硇缘娜宋暮妥匀痪坝^，外出參觀原則上不超過休養(yǎng)時間的三分之一。

3.其他符合相關規(guī)定的療休養(yǎng)內(nèi)容。

三、療休養(yǎng)時間

本次療休養(yǎng)活動計劃于2024年7月15日（周一）至21日（周日）進行，為期7天。

四、療休養(yǎng)地點

信陽市療休養(yǎng)基地。

五、療休養(yǎng)費用

1.教職工療休養(yǎng)期間平均每人每天費用不超過450元；療休養(yǎng)期間不再享受其他補貼。

2.教職工療休養(yǎng)費用由學校承擔，從學校療休養(yǎng)專項預算經(jīng)費中列支。

六、組織實施

（一）為確保本次療休養(yǎng)活動安全有序開展，設有領隊1名（由校工會帶隊老師擔任），小組長2名（由參加療休養(yǎng)的人員兼任）組成療休養(yǎng)管理團隊，負責療休養(yǎng)活動的全程管理。

（二）療休養(yǎng)管理團隊主要職責：

1.了解所帶團隊人員的基本情況、身體狀況及聯(lián)系方式；

2.做好與療休養(yǎng)基地之間的溝通工作，保障療休養(yǎng)教職工的權益；

3.始終將安全放在第一位，隨時提醒療休養(yǎng)人員注意人身安全和財產(chǎn)安全；

4.在整個療休養(yǎng)期間，若發(fā)現(xiàn)療休養(yǎng)人員有違規(guī)行為或者參與危險活動時，必須及時加以勸阻；

5.保持手機24小時開機，確保聯(lián)系暢通。

七、療休養(yǎng)的報名

1.請各基層工會根據(jù)《2024年教職工療休養(yǎng)名額分配表》（附件1）推薦符合要求的教職工填寫《2024年教職工療休養(yǎng)人員報名表》（附件2），并按要求提供取得“榮譽稱號”的相關證書復印件或者文件；

2.報名表excel版發(fā)送至工會郵箱：gonghui@ncwu.edu.cn，蓋章后的報名表、取得“榮譽稱號”的相關證書復印件或者文件報送至龍子湖校區(qū)綜合行政樓南511室。

3.報送時間：2024年7月5日前。

八、療休養(yǎng)的其他要求

1.嚴肅紀律規(guī)定。落實國家有關法律法規(guī)和黨風廉政建設、作風建設、厲行節(jié)約反對浪費等有關規(guī)定，堅決禁止以療休養(yǎng)為名變相組織公款旅游。

2.加強安全教育。教職工療休養(yǎng)過程中要強化安全措施，參與人員要嚴格遵守《華北水利水電大學教職工療休養(yǎng)活動告知書》（附件3）所列事項，對療休養(yǎng)活動中可能涉及的人身安全問題要預防在先，注意事故苗頭，及時消除安全隱患，防止意外事故的發(fā)生。

3.抓好組織實施。組織教職工療休養(yǎng)是學校黨委關心廣大教職工，通過工會組織實施的一項福利待遇。校內(nèi)各單位要高度重視，確保教職工療休養(yǎng)的正常開展。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：

賈老師 18695900592

閆老師 15503788766

附件：

1. 2024年教職工療休養(yǎng)名額分配表.xlsx

2. 2024年教職工療休養(yǎng)報名表.xlsx

3. 華北水利水電大學教職工療休養(yǎng)活動告知書.docx

校工會

2024年7月2日